信息管理学院大学生先进班集体评选办法(2007年9月修订)

发布于:2021-07-27 02:28:09

月修订) 信息管理学院大学生先进班集体评选办法(2007 年 9 月修订)

第一章 总则 第一条 班级是大学生学*生活的重要载体,是成长成才的组织环境。班级 建设对于大学生全面发展具有基础性意义, 对于推动全院学生工作发挥关键性作 用。 第二条 为了贯彻党的教育方针,营造良好的育人氛围和成才环境,促进我 院本科生班集体的建设和发展,根据《武汉大学本专科学生先进班集体评选表彰 办法》,特制定本办法。 第三条 本办法的实施与学校、学院各类评奖评工作挂钩。以此为抓手,实 现班级建设和评价工作定性与定量相结合,重在定量考察;实现以评促建、评建 结合、重在建设的工作宗旨;实现学生工作重心下移,主要由学生自评自议,民 主公开,客观翔实;实现班级工作与其它学生工作的有效联动,在全院学生中营 造工作合力,全面推动和折射我院各层面、各领域的学生工作。 第四条 符合评选条件的我院普通本科生班集体,均可申报评选先进班集 体。网络教育本科生和继续教育本科生班集体参照本办法,结合各自特点,制定 相*姥“旆ú⒆橹凳 第二章 组织领导 负责领导和组织我院先进 第五条 学院成立先进班集体评选工作领导小组, 班集体评选工作。分管本科生工作院党委副书记担任组长,院学生工作办公室负 责人担任副组长,院学生工作办公室专职辅导员担任成员。 第六条 院学生工作办公室组织院本科生党支部书记、院分团委委员会委 员、院学生会主席团成员及各部部长、各文体团队和学生社团负责人,组成院先 进班集体评选工作小组,承担开展先进班集体评选的具体工作,对申报班级进行 量化评分。 第七条 先进班集体评选工作坚持公*、公正和公开原则,实事求是,民主 评议。 第八条 评选先进班集体是一项严肃、认真的工作,申报、评审、公示和奖 励等各环节都要严格依照程序。全院各班级要认真对待,不得弄虚作假,否则一 经查实取消其参评资格。 第三章 评选条件 第九条 先进班集体应具备的基本条件:
1

(一)班风健康向上。全班同学热爱社会主义祖国,拥护“四项基本原则”, 认真开展和积极参与各种政治理论学*和思想教育活动,要求进步的同学多。 (二)全班同学遵纪守法。全班同学能认真遵守法律法规和校纪院规,自觉 履行《普通高等学校学生管理规定》列举的大学生法定义务,具有正确的社会主 义荣辱观。 (三)班级凝聚力强。全班同学团结友爱,关系和谐;文明诚信,尊敬师长; 爱护公物,遵守公德。 (四)班级学风严谨。全班同学学*态度端正,学*勤奋,整体学*成绩优 良,积极开展创新学*活动。 (五)班级集体观念强。全班同学踊跃参与校、院各级、各类学生组织,积 极参加校、院组织的各种集体活动并取得较好成绩。 (六)班委会坚强有力。班委会组织健全,工作扎实有为,班会记录规范完 整;学生干部能以身作则,团结协作,班级各项工作成绩显著。 第十条 评奖学年度内,班级发生考试违规现象、消防安全事故及其它违法 违纪行为等,取消当学年度先进班集体评选资格。 第四章 测评指标 第十一条 先进班集体测评的综合评分由审核评议分和现场演示分两部分 组成。 由思想政治、 班务工作、 学*科研、 第十二条 先进班集体测评的考察指标, 实践工作和文体活动五部分组成,各部分据实打分,同一事由不得重复加分。 第十三条 思想政治考察包括以下方面: (一)班级成员积极向党组织靠拢,递交入党申请书比例高于 90%(含 90%)的,加 5 分;80%-90%的,加 4 分;70%-80%的,加 3 分;60% -70%的,加 2 分。 (二)班级定期开展理论学*与理论宣传活动,班级成员积极参加校、院邓 小*理论与“三个代表”重要思想研究会,根据活动开展情况和成员比例,酌情 加 1-3 分。 (三)班级积极开展志愿服务活动,班级成员积极参加校、院青年志愿者协 会,根据活动开展情况和成员比例,酌情加 3-5 分。 (四)班级成员有见义勇为、舍己为人等先进事迹的(有经认定的事迹材料 或书面证明),加 5 分/人次。 (五)班级成员有拾金不昧、*等先进事迹的(有经认定的事迹材料 或书面证明),加 1 分/人次,本项累计得分以 10 分为限。

2

第十四条 班务工作考察包括以下方面: (一)班级严格遵守《信息管理学院大学生组织换届办法》进行组织换届工 作,班委会组织完整,建制规范,职责明确,工作有序,加 10 分;班级不按规 范程序进行换届,班委会工作涣散,扣 10 分。 (二)班级遵守《信息管理学院大学生组织例会条例》,按时召开班会,并 按要求提交班会记录表的,加 10 分。不按要求提交班会记录表的,或班会出勤 率低于 80%的,视为未召开班会,每次扣 5 分。 班长例会全勤的班级,加 8 分。无故缺席班长例会的,每次扣 4 分。 (三) 班级制度规范, 与班级导师沟通积极主动, 各项工作有计划、 有总结, 根据工作开展情况,酌情加 1-5 分。 (四)班级获得省级及以上表彰的,加 20 分/次;班级成员获得省级及以 上表彰的,加 5 分/人次。 (五)班级获得校级表彰的,加 10 分/次;班级成员获得校级表彰的,加 2 分/人次。 (六)班级获得院级表彰的,加 5 分/次;班级成员所属寝室获得院级表 彰的,加 2 分/室(混合寝室按人均数计算);班级成员获得学院表彰或通报 表扬的,加 1 分/人次。班级被学院通报批评的,扣 10 分/次;班级成员被学 院通报批评的,扣 2 分/人次。 (七)班级主动申报承担院级招标的学生活动并获批,根据工作开展情况, 酌情加 3-5 分/次。 (八)在学生组织建设和学生骨干队伍建设等方面,主动向学院提供合理化 书面建议并被采纳,对我院学生工作产生积极影响的,加 2 分/条。 (九)班级成员撰文,积极宣传学校、学院和班级工作,以第一作者署名, 发表在公开媒体上的,加 8 分/篇;发表在《武汉大学报》上的,加 5 分/篇; 发表在《信风》、自强网、未来网上的,加 2 分/篇;发表在信管学子网上的, 加 1 分/篇。 同一文章在不同级别媒体发表,以最高分值计算,不得累加。其他署名作者 按照上述标准 0.5 的系数计分。发表属工作职责范围内的新闻稿件,同一作者 累计得分以 8 分为限。 第十五条 学*科研考察包括以下方面: (一)申报并获批学校“无人监考”班级,在考试期间考风端正,加 15 分。 参与申报的班级,加 3 分。

3

(二)班级成员学*成绩优良,参评学年度所有必修课及格率(按人次比例 计算)为 100%的,加 20 分; 90%—99%的,加 10 分; 80%-89%的, 加 5 分。 (三)班级成员以第一作者署名,在公开刊物上发表学术性文章,权威刊物 15 分/篇,核心刊物 10 分/篇,一般刊物 5 分/篇。其他署名作者按照上述标 准 0.5 倍系数计分。 (四)班级成员申报大学生业余科研课题,已经顺利结题的,加 10 分/课 题。由多人组队承办课题的,课题负责人按 0.5 倍系数计分,其他参与人按人 均数计分。 (五)班级成员在“挑战杯”、中国电子商务大赛、全国大学生英语竞赛、 大学生电子设计竞赛和大学生数学建模竞赛等国家级一类学*竞赛中获奖的, 一 等奖加 30 分/人次,二等奖加 20 分/人次,三等奖加 10 分/人次,优秀奖 加 5 分/人次。其它类型国家级学*竞赛中获奖的,按照上述标准 0.8 的系数 计分,在省级学*竞赛中获奖的按照上述标准 0.5 的系数计分。 (六)班级成员在学校大学生学*竞赛中获奖的,一等奖加 7 分/人次, 二等奖加 5 分/人次,三等奖加 3 分/人次。无故缺考者扣 2 分/人次。 (七)班级成员获得院大学生创新学*奖的,一等奖加 5 分/人,二等奖加 3 分/人,三等奖加 2 分/人。 第十六条 实践工作考察包括以下方面: (一)大学生社会实践实践团队获得国家级奖励的,加 30 分;获得省级奖 励的加 20 分;获得校级一等奖加 10 分,二等奖加 8 分,三等奖加 6 分,优秀 奖加 5 分。项目负责人得分计该项相应加分的 40%,其它参与者分别按照该项 得分的 60%*摊计分。 (二)班级成员担任学生党支部、分团委、学生会、学生社团及文体团队职 务,工作认真负责,履职绩效优良,按照下列相应职务分值计分:学生党支部书 记、学生会主席团成员(5 分/人次),学生党支部委员、分团委委员、学生会 部长(4 分/人次),文体团队负责人、学生社团负责人、学生会副部长(3 分/ 人次)。 如属校级履职,按照相应职务分值 1.2 倍系数计分。担任多项职务的,取 最高得分的职务计分,不得累计。工作漂浮应付,履职绩效一般,按照相应职务 分值 0.5 的系数计分。工作马虎失责,履职绩效差,相应职务分值不予认定。 第十七条 文体活动考察包括以下方面: (一) 班级成员参加有关团队, 作为上场主力代表学院参加校级文体竞赛 (校 田径运动会除外),若按等次计分,则:一等奖加 5 分/人次,二等奖加 4 分/

4

人次,三等奖加 3 分/人次;若按名次计分,则:第一名加 5 分/人次,第二名 加 4.5 分/人次,第三名加 4 分/人次,第四名加 3.5 分/人次,第五名加 3 分/ 人次,第六名加 2.5 分/人次。 参加学校文体团队,代表学校参加省、市级文体竞赛,按照相应分值 2 倍 系数计分;代表学校参加国家级、国际级文体竞赛,按照相应分值 3 倍系数计 分。替补或陪练选手等非上场主力成员,按照相应分值的 0.5 倍系数计分。班 级同一成员此项加分上限 20 分。 (二)班级成员参加校田径运动会,参赛者加 1 分/人次。获得第 8 名的, 加 3 分/人次;每递进一个名次,增加 1 分。 (三)班级成员在院级文体活动中获奖的,一等奖加 3 分/次,二等奖加 2 分/次,三等奖加 1 分/次;若按名次计分,则第一名加 3 分/次,第二名加 2.5 分/次,第三名加 2 分/次,第四名加 1.5 分/次,第五名加 1 分/次, 第六名加 0.5 分/次。 (四)在学校、学院组织的文体活动中,班级获得院级优秀组织奖的,加 5 分/次。 第十八条 个人或集体,经同一事由获得两项或两项以上奖励,取最高奖励 进行加分计算,不得重复加分。以班级为单位获得的集体奖励,按集体加分,其 他则按个人加分。 第十九条 现场演示评分总计 30 分,主要考察内容为以上五部分考察指标 所反映的班级工作质量。各参评班级推选 1 名代表配合电子文档演示参评学年 度班级工作成绩和特色。演示不超过 5 分钟,每超时 1 分钟扣 5 分。 第五章 评选程序 第二十条 先进班集体每学年评选一次, 于每年 9 月中旬奖学金评定工作之 前进行评选。 应在全面总结本班参评学年度工作的 第二十一条 符合评选条件的班集体, 基础上,在规定时间内向院学生工作办公室提交申报材料。材*ǎ (一)书面和电子版《信息管理学院先进班集体评选申报报告》和《信息管 理学院先进班集体评选测评表》(见附件一),对各测评项目进行事实陈述并自 评打分; (二)提交各测评项目的原始材料、相关证书、证明等支撑材料。 对申报班级进 第二十二条 院先进班集体评选工作小组根据本办法第二章, 行资格审查确定候选班级后进行评分。学院先进班集体评选工作领导小组审核

5

《信息管理学院先进班集体评选测评表》,并组织召开先进班集体评选现场演示 会。届时,各申报班级需委派专人就本班工作进行交流演示。 第二十三条 院学生工作办公室在先进班集体评选现场演示公结束后, 当场 公布各参评班级的审核评议分和现场演示分, 拟定先进班集体名单, 并予以公示。 公示期结束后,由院学生工作办公室上报院先进班集体评选工作领导小组审批。 第六章 表彰奖励 择优推荐申报当年度校级先进班 第二十四条 被评为院先进班集体的班级, 集体标兵、校级先进班集体或其他集体荣誉称号。 第二十五条 在评定三好学生和人民奖学金工作中,按照班级人数百分比, 在执行 4 舍 5 入原则的同时,向参评学年度院先进班集体倾斜;下达我院专项 奖学金的指标投放,向参评学年度院先进班集体倾斜。 第二十六条 在评选优秀学生党员、优秀学生干部、社会活动积极分子、团 内推优、确定参加党校学*名额等工作中,向参评学年度院先进班集体倾斜。 第二十七条 根据《武汉大学信息管理学院大学生创新学*激励办法》中有 关“创新学生活动”的规定,奖励先进班集体。对于院先进班集体中荣获校级先 进班集体标兵的班级,学院将在学校奖励的基础上,奖励捌百元人民币;对于院 先进班集体中荣获校级先进班集体的班级,学院将在学校奖励的基础上,奖励五 百元人民币。 应有一定比例用于奖励 第二十八条 先进班集体的奖金除用于班费开支外, 在班级建设中发挥重要作用的班委会和团支部干部。具体比例由各班自行决定, 使用情况由班委会书面报告院学生工作办公室。 《武汉大学信息管理学院优秀本科毕业生推荐免试攻读硕 第二十九条 根据 士研究生暂行办法》,在实施推免工作中,对于曾荣获校级先进班集体标兵和校 级先进班集体称号的班级推免申请者,在同样测评得分前提下,优先于本专业其 它班级推免申请者。 第三十条 优秀毕业生的评选名额向曾获得校级或院级先进班集体的班级 倾斜。 第七章 附则 第三十一条 本办法由学院先进班集体评选工作领导小组负责解释和修订。 第三十一 第三十二 第三十二条 本办法自公布之日起施行。

6


相关推荐

最新更新

猜你喜欢